Recruter efficacement à l’ère du digital grâce à l’Intelligence Artificielle

  • Référence de la formation : H034
  • Villes :
    • Strasbourg
    • Colmar

Cette formation vous enseigne à recruter efficacement en optimisant vos offres, en utilisant Indeed et LinkedIn, et en intégrant l’IA pour analyser les candidatures et automatiser le processus de recrutement.

  • En présentiel ou à distance
  • Accessible

Durée : 14 heures

Tarif inter : 980 € net
Tarif intra : sur demande

Nouveauté 2025

Mise à jour le 3 décembre 2024

Vous cherchez à recruter plus efficacement et à attirer les meilleurs talents ?

Cette formation répond à vos besoins en vous apprenant à optimiser vos processus de recrutement et à tirer parti des outils numériques et de l’intelligence artificielle.

Au programme : création de profils candidats ciblés, utilisation avancée d’Indeed et LinkedIn (organique et payant), et intégration de l’IA pour l’analyse prédictive des candidatures et la gestion des entretiens.

Objectifs de la formation

  • Concevoir une stratégie de recrutement digitale adaptée aux besoins
  • Intégrer l’utilisation de l’IA à son processus de recrutement
  • Utiliser des outils d’intelligence artificielle pour améliorer vos recrutements et accompagner vos décisions

Les points forts de la formation ?

  • Recrutement efficace
  • Stratégies sur Indeed et LinkedIn
  • Utilisation de l’IA dans le recrutement

A qui s’adresse la formation ?

  • Public

    • Chargé de recrutement, Assistant RH, RRH, DRH
    • Toute personne amenée à recruter des collaborateurs
  • Pré-requis

    • Être à l’aise avec l’outil informatique

Programme de la formation

Comment recruter efficacement ?

  • Candidat persona
  • Profil de poste
  • Optimisation de l’image de marque employeur

Recruter grâce à Indeed Entreprise ou à LinkedIn

  • Optimiser ses offres d’emploi
  • Trier les candidatures
  • Sponsoriser une annonce
  • Choisir entre une annonce gratuite et une annonce payante

Recruter grâce à LinkedIn avec une stratégie organique (gratuite)

  • Introduction à LinkedIn : principes de base
  • Optimisation du profil
  • Stratégie de contenu
  • Recherche avancée de profils

Recruter grâce à LinkedIn avec une stratégie payante

  • Présentation des solutions payantes
  • Focus : LinkedIn Recruiter
  • LinkedIn Campaign Manager
  • LinkedIn Jobs

Introduction à l’Intelligence Artificielle

  • Fonctionnement
  • Avantages et limites
  • Différents types d’IA
    • IAG (générative)
    • IAP (prédictive)

Les enjeux de l’IA dans le recrutement

  • Utiliser l’IA Rédaction d’offres d’emploi
  • Analyse des candidatures
  • Chatbots de recrutement
  • Analyse prédictive
  • Programmation et évaluation des entretiens

 

Modalités de la formation

  • Modalités pédagogiques

    Chaque module comprendra des présentations interactives, des exercices pratiques, des mises en situation, des discussions en groupe et des démonstrations d’outils. Les participants auront l’opportunité d’appliquer directement les concepts abordés et d’échanger des idées avec les autres participants.

  • Organisation

    Un parcours de formation court pour vous permettre de vous former tout en maintenant votre activité professionnelle.

    1. En présentiel sur les sites de Colmar, Mulhouse ou Strasbourg
    2. En distanciel sur demande
  • Évaluation des connaissances

    Une évaluation finale « à chaud » est réalisée systématiquement en fin de formation :

    1. Par le formateur ou le responsable pédagogique afin de mesurer les connaissances acquises par l’apprenant en regard des objectifs pédagogiques
    2. Pour valider l’adéquation entre les attentes et le contenu de la formation ainsi que les moyens qui ont été mis en œuvre pour atteindre les objectifs, un questionnaire d’évaluation est transmis en fin de parcours pour toutes les formations
  • Validation de la formation

    Au terme de la formation, une attestation de compétences personnalisée décrivant les compétences acquises et une attestation de formation sont délivrés par CCI Campus Alsace.

Chiffres clés

  • 92 %
    de recommandation en 2023
  • 90.5 %
    de satisfaction en 2023
  • 6606
    nombre de stagiaires en 2023

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